Kepemimpinan Liberal

KEPEMIMPINAN LIBERAL

(Studi Kepemimpinan Universitas IOWA)

1.       Pimpinan melimpahkan wewenang sepenuhnya kepada bawahannya;

2.       Keputusan lebih banyak dibuat oleh para bawahan;

3.       Kebijaksanaan lebih banyak dibuat oleh para bawahan;

4.       Pimpinan hanya berkomunikasi apabila diperlukan oleh bawahannya;

5.       Hamper tiada pengawasan terhadap sikap, tingkah laku, perbuatan, atau kegiatan yang dilakukan para bawahan;

6.       Prakarsa selalu dating dari bawahan;

7.       Hampir tiada pengarahan dari pimpinan;

8.       Peranan pemimpin sangat sedikit dalam kegiatan kelompok;

9.       Kepentingan pribadi lebih utama dari pada kepentingan kelompok;

10.   Tanggung jawab keberhasilan organisasi dipikul oleh orang per orang.

Sumber:

Wahjosumidjo, 1984, Kepemimpinan dan Motivasi, Penerbit Ghalia Indonesia, Jakarta, hlm. 77-78.